Coaching Conclusion Contrat Travail

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Ce Coaching Conclusion Contrat Travail offre une solution complète et sur mesure pour aider les petites entreprises à Rédiger des contrats de travail adaptés à leurs besoins uniques.

 

👉 A qui est destiné ce Coaching Conclusion Contrat Travail ?

Ce Coaching Conclusion Contrat Travail, est pour vous: Tous les Entrepreneurs qui ont besoin d’une assistance sur mesure lorsqu’ils veulent Rédiger le Contrat de Travail d’un salarié qu’ils envisagent de recruter en CDD ou CDI “spéciaux”. Il peut s’agit par exemple d’un salarié que vous voulez recruter avec un CDD d’usage ou un CDI de chantier.

 

😃 Pourquoi commander ce Coaching Conclusion Contrat Travail ?

Notre Coaching Conclusion Contrat Travail est un service sur mesure conçu pour aider les petites entreprises à élaborer des contrats de travail adaptés à des situations spécifiques ou à des besoins particuliers. Ce coaching comprend des documents essentiels ainsi que des séances de coaching personnalisées, offrant une expertise juridique adaptée aux besoins uniques de chaque entreprise.

 

😀 L’Association la Clinique des Entrepreneurs, créée par des Docteurs en Droit des Affaires, a vocation à apporter une aide juridique, de QUALITÉ à tous les Entrepreneurs, quel que soit votre budget!

Pour en savoir plus, c’est ici 👇

 

UGS : ND Catégorie :

Commandez le Coaching Conclusion Contrat Travail

Avec notre Coaching Conclusion Contrat Travail, les Entrepreneurs peuvent conclure des contrats de travail solides et conformes à la législation en vigueur. Ils bénéficient alors d’une expertise juridique spécialisée, de documents essentiels et d’un soutien continu.

 

😊 Qui achète généralement ce Coaching Conclusion Contrat Travail ?

Ce Coaching Conclusion Contrat Travail est plébiscité par les Entrepreneurs qui se trouvent dans l’une des situations suivantes :

😀 Situation n°1Vous avez recruté un salarié en CDI ou CDD classique, et vous devez tenir compte de certaines spécificités liées à cet embauche. Il peut s’agir d’un cadre dont le temps de travail doit être aménagé au-delà de 35 heures par semaine

📜 Situation n°2Vous souhaitez conclure un CDI spécial avec votre salarié, par exemple un CDI de chantier prévu par votre Convention Collective

💡Situation n°3: Vous souhaitez conclure un CDD spécial avec votre salarié, par exemple un CDD d’usage prévu par votre Convention Collective

✍️ Mais vous ignorez comment faire: Quel type de contrat de travail proposer eu égard à votre activité? Comment définir la classification socioprofessionnelle de ce salarié?

🙂 De plus, vous ne savez pas comment définir la rémunération de votre Salarié: quelles règles respecter? Comment éviter des erreurs qui pourraient être préjudiciables pour mon entreprise?

💰 Vous avez donc besoin d’une Assistance Juridique Personnalisée… 

Alors, vous êtes au bon endroit!

👉Comment se déroulera ce Coaching juridique ?

Ce Coaching Conclusion Contrat Travail comprend:

  1. Séances de Coaching sur mesure : Les séances de coaching sont entièrement personnalisées pour répondre aux besoins spécifiques de chaque entreprise, offrant un soutien individualisé pour résoudre les problèmes rencontrés lors de la conclusion du contrat de travail de votre salarié.
  2. Analyse des Besoins de l’Entreprise : Le coach réalise une analyse approfondie des besoins spécifiques de l’entreprise en matière de contrat de travail, en tenant compte des exigences légales, des politiques internes et des circonstances particulières.
  3. Elaboration de Documents Juridiques : Le coaching comprend la création de documents juridiques essentiels, notamment des contrats de travail spécialisés (CDD d’usage, CDI de chantier, etc.), des avenants ou des clauses spécifiques adaptées à la situation de l’entreprise.
  4. Recommandations Juridiques et RH Personnalisées : Les entrepreneurs bénéficient de recommandations juridiques et RH individualisées tout au long du processus, leur permettant de comprendre les implications légales de chaque clause et de prendre des décisions éclairées.
  5. Révision et Correction : Le coach offre une révision minutieuse du contrat de travail, en s’assurant de son adéquation avec la législation en vigueur et en proposant des modifications le cas échéant.
  6. Suivi Continu : Une fois le contrat de travail finalisé, le coach assure un suivi continu pour répondre à toutes les questions supplémentaires et fournir un soutien juridique supplémentaire si nécessaire.

✏️ A quoi dois-je m’attendre en achetant ce Coaching Conclusion Contrat Travail ?

Notre Coaching relatif à la conclusion d’un contrat de travail, présente de nombreux avantages pour tous les Entrepreneurs qui veulent rédiger un contrat de travail adapté à la situation spécifique de leur entreprise.

-Contrats Adaptés aux Besoins : En bénéficiant d’un coaching juridique spécialisé, les petites entreprises peuvent élaborer des contrats de travail adaptés à leurs besoins spécifiques, qu’il s’agisse de contrats pour des postes spécialisés, de contrats réservés à des secteurs d’activités précis (tourisme, restauration…), ou des arrangements de travail flexibles.

-Conformité Légale Assurée : Le coaching garantit que les contrats de travail respectent toutes les exigences légales en vigueur, réduisant ainsi les risques de litiges ou de non-conformité.

-Protection des Intérêts de l’Entreprise : Les entrepreneurs sont guidés pour inclure des clauses spécifiques visant à protéger les intérêts de leur entreprise, telles que des clauses de confidentialité, de non-concurrence ou de propriété intellectuelle.

-Gain de Temps et d’Énergie : En étant accompagnées dans la rédaction du contrat de travail, les petites entreprises économisent du temps et de l’énergie précieux, leur permettant de se concentrer sur leurs activités principales.

-Soutien Expert : Les entrepreneurs bénéficient de l’expertise d’un coach juridique spécialisé dans le droit du travail, offrant des conseils fiables et pratiques pour élaborer des contrats de travail solides et efficaces.

💻 Comment commander ce coaching juridique ?

Ce service juridique est ouvert à tous les Entrepreneurs. Pour bénéficier d’un tarif attractif, nous vous recommandons d’opter pour un abonnement juridiqueici.

Toutes les commandes se font en ligne en suivant les étapes suivantes.

Étape 1: Choisissez le tarif que vous voulez payer. Soit un tarif réduit de 15 à 25% si vous êtes abonnésSoit un tarif plein si vous n’êtes pas abonnés. Pour en savoir plus sur les avantages offerts à nos abonnés, cliquez ici.

Étape 2: Paiement de votre Coaching Juridique, par CB, en ligne.

Étape 3: Validation de votre commande. Vous recevez un mail de notre Secrétariat en vue de l’organisation de votre Assistance Juridique Personnalisée.

Étape 4: Planification et démarrage de votre Assistance Juridique Personnalisée.

 Qui  ne devrait pas commander ce Coaching Conclusion Contrat Travail?

Bien que ce Coaching Conclusion Contrat Travail inclut une Assistance Juridique Personnalisée, il ne couvre pas l’ensemble des situations juridiques. C’est ainsi que ce Coaching juridique ne convient pas aux entrepreneurs suivants.

Ceux qui veulent rédiger un CDI classique qui ne présente aucune difficulté particulière. Si vous êtes dans cette situation, il conviendrait d’opter pour un Kit Conclusion Contrat Travail, ici.

-Ceux qui doivent faire face à un contentieux judiciaire. Si vous êtes dans cette situation, il conviendrait de nous contacter pour une mise en relation avec un de nos avocats partenaires, ici.

Coaching Conclusion Contrat Travail

Tarif Abonné Super Pro, Tarif Abonné Pro Plus, Tarif Abonné Pro, Tarif plein minimum, Tarif horaire supplémentaire

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